صوّت أعضاء اتحاد International Union of Operating Engineers Local 963، الذي يمثل عمال الدعم في مجلس مدارس فانكوفر، بنسبة 96.9% لصالح الإضراب “إذا لزم الأمر” بعد فشل المفاوضات مع إدارة المجلس. موظفو دعم VSB يمكنهم الآن إصدار إشعار إضراب مدته 72 ساعة في أي وقت، بحسب الاتحاد.
أوضح الاتحاد أن الاقتراع جرى على مدار يومين خلال عطلة نهاية الأسبوع، وأن الموقف النادر من الإضراب يعكس غضب العمال من مطالب وصفها الاتحاد بأنها “غير عادلة وغير ضرورية”. يقول الاتحاد إن الخلاف يتعلّق بمحاولات إدارة VSB تقليص مستوى المهارات المطلوبة لبعض الوظائف.
تفاصيل التصويت والقدرة على الإضراب
أفاد الاتحاد أن نسبة التصويت بلغت 96.9% لصالح الإضراب، وأنه يمثل حوالى 900 موظف يعملون كمهندسي مبانٍ ومنظفين وعمال خدمة طعام ومساعدي إشراف وفنيي صيانة مؤهلين. كما أكد الاتحاد أن أي قرار بتنفيذ إضراب سيستلزم إعلان إشعار مدته 72 ساعة قبل البدء.
لم يشر البيان إلى جدول زمني محدد لتنفيذ الإضراب، لكنه وضع إدارة VSB أمام خيارين: استئناف المفاوضات بمرونة أو مواجهة تهديد إغلاق جزئي للخدمات المدعمة في المدارس إذا قرّر الاتحاد استخدام حق الإضراب.
نادراً ما يضرب أعضاءنا في مدارس فانكوفر؛ نحن ملتزمون بإبقاء الطلاب دافئين وآمنين وجافين ومطعمين، لكن مطالب إدارة VSB غير عادلة وغير ضرورية وأثارت غضب أعضائنا، كما يظهر في نتيجة التصويت القوية جداً.
مطالب الاتحاد ورد إدارة VSB
قال مدراء الاتحاد إن مطالب إدارة VSB تسعى إلى “تفريغ مهارات” بعض الوظائف، وهو ما يعتبره العمال تخفيضاً لمكانتهم المهنية وتأثيراً على جودة الخدمات. الاتحاد أشار إلى أن هذا العنصر كان محور الغضب الذي دفع بالأعضاء إلى التصويت بأغلبية ساحقة.
من جهتها، لم يصدر رد رسمي عن إدارة مجلس مدارس فانكوفر حتى الآن؛ وطُلب تعليق من الإدارة لكن البيان لم يذكر أي رد يتلقاه الاتحاد. تبقى رئيسية النقاش حول بنود الاتفاقية الجديدة ودرجة المهارات المطلوبة لكل فئة من موظفي الدعم.
التبعات المحتملة على المدارس
إذا قرر موظفو دعم VSB تنفيذ الإضراب، فسيؤثر ذلك بالدرجة الأولى على خدمات البناء والصيانة والحواضر الغذائية والإشراف داخل المدارس، لكن الاتحاد جدد التأكيد على أنه نادراً ما يلجأ إلى إيقاف العمل وأن هدفه حماية وظائف أعضائه ومهاراتهم.
أثّر الإعلان فورياً على المناخ التفاوضي بين الطرفين، مع توقع أن يدفع التهديد القوي بالإضراب إدارة المجلس للعودة إلى طاولة المفاوضات لتفادي تعطيل الخدمات المدرسية، خاصة مع اقتراب المواسم التي تتطلب صيانة ومستلزمات تشغيلية.
ستبقى الفرضيات قائمة حتى إشعار آخر من الاتحاد أو بيان رسمي من إدارة المجلس بشأن تقدم المفاوضات أو قبول مطالب محددة.
المصدر: CityNews
